Afin de faire face à la pénurie de personnels formés dans les territoires ruraux, la Région Occitanie lance un dispositif expérimental pour inciter les élèves aides-soignants, une fois leur diplôme décroché, à exercer en zones rurales. Ce dispositif de « contrats de fidélisation » s’appliquera dès la rentrée 2019.

Une aide mensuelle de 150 ou 200€

Le dispositif prévoit le versement d’une aide régionale mensuelle de 150€ ou 200€, sur 10 mois de formation, aux élèves aides-soignants qui s’engagent à faire leur stage dans un établissement situé en zone rurale et à y rester après l’obtention de leur diplôme sur une période de deux à trois ans. Cette aide s’ajoutera à une aide similaire – d’un montant équivalent, versée par l’établissement ou le service employeur. Elle sera également cumulable avec les rémunérations réglementaires de stage et la bourse d’étude attribuée par la Région pour les formations paramédicales.

Un engagement en faveur de l’égalité des territoires

« Avec 260 000 salariés en région, les secteurs médico-social recrutent et offrent des débouchés d’avenir à nos jeunes. Nous avons en Occitanie des instituts de formation d’excellence dans ces domaines, qui proposent des parcours de qualité » rappelle Carole Delga, « Ce nouveau dispositif de fidélisation est un engagement fort de la Région en faveur de l’égalité des territoires et de l’emploi. Il doit permettre de créer des conditions de formation optimales pour que nos jeunes aient envie de rester et de débuter leur carrière là où les besoins en compétences ne sont pas pourvus et les opportunités d’embauche fortes » souligne la présidente de la Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée.